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Les métiers du transport et de la logistique

Publié le  20/03/2017

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Les métiers du transport et de la logistique
Quelle opportunités d'emploi ?
Le secteur du transport aujourd'hui

Répartition par sous-groupe professionnel

52 % dans le transport terrestre
24 % dans la logistique
17 % dans les activités de poste et de courrier
5 % dans le transport aérien
2 % dans le transport maritime et fluvial

On dénombre 1,9 million d'emplois dans les métiers du transport et de la logistique.

Ces métiers s'exercent principalement dans le transport, l'industrie et le commerce, mais se rencontrent aussi dans d’autres secteurs. 

Portrait robot d'un salarié du transport

C'est un homme (73 %)
Agé de 42 ans en moyenne
Il est en CDI (92 %)
Dans une entreprise de moins de 100 salariés (59 %)
Dans le domaine du transport terrestre (52 %)

Les salariés du transport sont plus souvent en interim (6,3 %) que l'ensemble des salariés (3,7 %)

En 2016, 24 % des embauches dans le secteur ont été en CDI, contre 13,5 % tous secteurs confondus

Des opportunités d'embauche à tout âge et à tout niveau de qualification

Les principales familles professionnelles :

Ouvriers non qualifiés de la manutention -> embauche des profils jeunes, peu qualifiés et peu expérimentés
Ouvriers qualifiés de la manutention -> embauche à tout âge et tout niveau de qualification
Conducteurs et livreurs sur courte distance -> embauche à tout âge et tout niveau de qualification
Conducteurs routiers -> embauche des profils expérimentés, avec des compétences spécifiques
Conducteurs de véhicules légers ou de transports en commun sur route -> embauche des profils expérimentés, à tout niveau de qualification
Agents d'exploitation des transports, techniciens et cadres -> embauche des profils expérimentés ou jeunes qualifiés

Des perspectives d'emploi dans le futur

D'ici à 2022, 540 000 postes seront à pourvoir, dont 223 000 conducteurs de véhicules !

Répartition des postes à pourvoir

457 000 départs à la retraite
83 000 emplois supplémentaires créés

Ailleurs sur le site

CHIFFRE-CLÉ

70,7 %

Des entreprises satisfaites concernant la pertinence des candidats présélectionnés par Pôle emploi. Mesure de la qualité du service rendu aux entreprises sur le volet recrutement au niveau national

L’état de l’emploi dans votre ville

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