Au plus près des territoires N°5 : L'APPROCHE PAR COMPÉTENCES

Quels sont les enjeux majeurs de la nouvelle approche par compétences ? Entre décryptages, chiffres clés, témoignages, retrouvez dans ce cinquième numéro comment Pôle emploi innove et se transforme pour relier les compétences recherchées par les entreprises et celles déclarées par les demandeurs d’emploi. En lien avec les partenaires et entreprises, nous accompagnons dans chaque territoire les trajectoires et les transitions professionnelles pour relever les défis de l'évolution inexorable du recrutement...

Publié le  21/05/2019

Au titre de ses missions de service public, Pôle emploi travaille en lien étroit avec l’ensemble des acteurs de l’écosystème de l’emploi, de la formation professionnelle, du développement économique et de la mobilité. La philosophie de Pôle emploi est de développer tout partenariat permettant d’être plus efficace. Chaque agence noue ainsi les partenariats à même de répondre aux besoins de son territoire. Enfin, afin de trouver des solutions innovantes pour lever les freins à la reprise d’emploi que sont la mobilité géographique et la garde d’enfants, Pôle emploi renforce sa coopération avec les collectivités territoriales et les opérateurs concernés. Grâce à la complémentarité des expertises, au partage des connaissances et à la maîtrise des données locales du marché du travail, nous serons ensemble encore plus efficaces. Bonne lecture.

Frédéric Danel
Directeur régional de Pôle emploi Bourgogne-Franche-Comté

Région Bourgogne-Franche-Comté