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Communiqués de presse


Pôle emploi et la Chambre des Métiers et de l'Artisanat de Bourgogne-Franche-Comté s'engagent en faveur de l'emploi dans les entreprises artisanales


L'UNEA, CHEOPS et Pôle emploi BFC s'engagent pour accompagner les besoins en recrutement des entreprises adaptées

L'engagement national "Cap vers l'entreprise inclusive 20189-2022" signé le 12 juillet 2018 a créé une nouvelle dynamique en confortant le modèle des entreprises adaptées et en actant la création de 40 000 mises à l'emploi supplémentaires. Dans le cadre de leurs missions respectives, les partenaires unissent leurs forces afin de faciliter les recrutements des entreprises adaptées et offrir plus de perspectives aux personnes en situation de handicap, très éloignées du marché du travail.

Dernières actualités


Témoignages : Regards Croisés Candidat/Employeur : « Nos échanges sont francs et directs, sans jugement ni complaisance. »

Les entretiens de simulation d'embauche, un enrichissement mutuel pour les jeunes en recherche d'emploi et les employeurs qui souhaitent transmettre leurs conseils et expérience.


Infographie : les métiers de l'hôtellerie restauration en Bourgogne-Franche-Comté

Le secteur de l'hôtellerie restauration est ouvert à tous les profils de candidats qui ont le ''goût'' du contact et le sens du service ! Le secteur compte aujourd’hui près de 32 000 salariés et réunit plus de 6 200 entreprises en Bourgogne-Franche-Comté. Un secteur toujours porteur d'emplois avec près de 7 300 offres confiées à Pôle emploi...

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