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L’enquête BMO 2023 a été publiée

Pour cette enquête 2023, les entreprises franciliennes font état de 524 000 projets de recrutement, un résultat élevé qui atteste d’un dynamisme économique notable. Sur 5 ans, le nombre de projets de recrutements franciliens est en hausse de 106 240 (+ 25%).

Publié le  19/04/2023

La région Ile-de-France représente 17,3 % des projets de recrutement du national. Dans le cadre de cette enquête, ce sont 351 405 établissements qui ont été interrogés sur leurs intentions d’embauche pour l’année 2023. Plus de 69 250 établissements ont répondu au questionnaire soit un taux de retour de 19,7 % pour la région Ile-de-France.

Réalisée avec le CREDOC (Centre de Recherche pour l'Étude et l'Observation des Conditions de Vie), cette enquête nous offre une cartographie du marché du travail.
Elle permet également :

  • d’anticiper les difficultés de recrutement ;
  • d’améliorer l’orientation des demandeurs d’emploi vers des formations ou des métiers en adéquation avec les besoins du marché du travail ;
  • d’informer les demandeurs d’emploi sur l’évolution de leur marché du travail et les métiers porteurs.

L'édition 2023 de BMO est marquée par une hausse des projets de recrutement, que l’on peut lier à une activité économique forte expliquée entre autres par l’organisation d’événements de stature internationale tels que La Coupe du Monde de Rugby et les JOP 2024.

Les tensions sur le marché du travail sont plus que jamais d’actualité : 55,1 % des projets de recrutement sont jugés difficiles par les recruteurs, soit 9,7 % de plus qu’en 2022.

Face à ce constat, la mobilisation de Pôle emploi et de son réseau d’agences est forte pour accompagner les entreprises dans leur recrutement, agir sur l’attractivité des métiers et informer sur les opportunités d’emploi des secteurs.

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