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Paroles d'experts. Les enjeux de la filière maritime en Provence-Alpes-Côte d'Azur
Le maritime compte parmi les 12 Expertises d’avenir, filières identifiées porteuses d’emploi en Provence-Alpes-Côte d’Azur. Rencontre avec Cyrille Darche, expert régional pour décrypter les enjeux de ce secteur méconnu qui propose un large éventail de métiers.
Publié le 16/03/2023
Quelles sont les caractéristiques de la filière maritime en région Provence-Alpes-Côte d’Azur ?
Cyrille Darche |
On l’oublie parfois, mais la France est le 2ème espace maritime mondial après les Etats-Unis. Stratégiquement c’est très important. La filière est constituée d’une large palette d’activités que l’on pourrait regrouper en 3 catégories :
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On peut également ajouter la navigation fluviale, les activités de loisir, les travaux en mer et la pêche. Il s’agit donc d’un secteur très vaste, avec près de 900 métiers, qui progresse régulièrement, concerné par les transitions écologiques et digitales et connectés avec d’autres secteurs, dont le transport et la logistique.
Quels sont les enjeux du secteur ?
Comme de nombreux métiers de l’industrie, ceux du maritime ont un déficit d’image. L’enjeu majeur est de faire découvrir ce large éventail de métiers et de les rendre attractifs, d’orienter les demandeurs d’emploi vers les formations correspondantes et aussi, quand cela est possible, d’envisager la « maritimisation » des métiers. Les actions engagées doivent concourir à faciliter les recrutements des entreprises.
C’est dans cette optique par exemple qu’un conseiller entreprise, expert des métiers du maritime, sera présent une fois par semaine au sein même du chantier naval de La Ciotat. Une relation de proximité qui permet d’apporter des réponses sur mesure aux entreprises, d’identifier leurs besoins et d’anticiper les achats de formation.
Un autre exemple avec le projet de parc éolien au large de Port-Saint-Louis-du-Rhône. Un travail commun avec l’expertise Industrie-Energies est déjà lancé pour estimer les besoins en formation pour la 1ère phase en 2023 et aussi celle de 2030.
Pôle emploi a un rôle à jouer également auprès des nombreux acteurs de l’écosystème (le Cluster Français Maritime, le Secrétariat Général de la Mer, le Campus des Métiers et des Qualifications, le Pôle Mer, l’Education Nationale…).
Que réserve la Semaine des métiers du maritime et du fluvial du 27 au 31 mars ?
Cette semaine thématique organisée par Pôle emploi et ses partenaires répond pleinement à l’objectif d’information et d’attractivité des métiers. Notre région, et plus particulièrement les trois départements qui ont une façade maritime, proposeront une quarantaine d’actions de découverte des métiers et de recrutement.
Un forum de l’emploi est proposé le 21 mars au cœur du salon les Nauticales de La Ciotat (3ème plus gros salon de France) avec plus de vingt entreprises présentes et 400 offres d’emploi. Des visites de chantier, des découvertes de métiers d’avenir et des rencontres recrutement sont programmées chaque jour. La diversité des métiers est vraiment importante. La Ville de Marseille va d’ailleurs recruter 160 maîtres-nageurs ! Une place de l’emploi et de la formation aura lieu à Carqueiranne pour découvrir les métiers, les formations et rencontrer des entreprises qui recrutent des profils non qualifiés. Deux forums sont également organisés au sein du centre de formation IPFM à La Seyne avec 15 entreprises le premier jour et un job dating sur les métiers dits embarqués dédié aux sortants de formation le lendemain.
Pour aller plus loin
Programme de la Semaine des métiers du maritime et du fluvial en Provence-Alpes-Côte d'Azur