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Pôle emploi, 1er soutien au recrutement des entreprises

Publié le  27/02/2020

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En savoir plus : Mobiliser pour recruter : dans quels cas et pour quels résultats ?

Alternative textuelle

Pôle emploi, 1er soutien au recrutement des entreprises

  • Pour recruter, le bon endroit c’est Pôle emploi !

En 2016, les employeurs ont fait appel à Pôle emploi pour 4 recrutements sur 10

Recruter #AvecPôleEmploi, c’est : 
+ rapide : 29 jours en moyenne (contre 33 pour les recrutements hors Pôle emploi et 46 pour les intermédiaires non publics)
- cher : les services de Pôle emploi sont gratuits

Les recours à Pôle emploi se font le plus souvent :

  • Par les entreprises de plus de 10 salariés
  • Pour des recrutements multiples ou difficiles
  • Dans les secteurs de l’éducation, la santé et l’action sociale ainsi que les services administratifs et de soutien aux entreprises
  • Pour des profils non cadres
  • Pour des postes hors Ile-de-France

Parmi les employeurs ayant mobilisé Pôle emploi, 34% attribuent le recrutement directement à Pôle emploi

Ceci grâce à une offre de services personnalisée, digitalisée et de proximité.

  • Des conseillers au plus près des entreprises sur le terrain 

Depuis 2015 : 4300 conseillers dédiés à la relation avec les entreprises
+ 1000 depuis janvier 2020

Leurs 3 principales missions :

  • Prospecter
  • Accompagner
  • Informer & conseiller sur les aides financières

Dans 80% des cas, les entreprises qui ont recours à Pôle emploi passent par un conseiller

Pour quels services ? 

  • Diffuser une offre : 86%
  • Pourvoir le poste rapidement : 79%
  • Trouver des profils adaptés au poste : 76%
  • Toucher un grand nombre de candidats : 75%

Résultat :
La probabilité que Pôle emploi soit le canal effectif de recrutement est multiplié par 2,2 lorsqu’une entreprise contacte directement un conseiller

Une offre numérique en constante évolution

Sur pole-emploi.fr, avec l’espace recruteur : plus de 4 millions de CV disponibles

  • Dépôt d’offres d’emploi en ligne
  • Recherche de CV par mot-clé et compétence
  • Pages entreprise personnalisées pour développer la marque employeur
  • Tutoriels en ligne pour préparer ses entretiens de recrutement

Sur mobile, avec l’application « Je recrute ».


Source

Pôle emploi, « Mobiliser Pôle emploi pour recruter : dans quels cas et pour quels résultats ? » (Janvier 2020)

Site : pole-emploi.org

Twitter : @pole_emploi

LinkedIn : Pôle emploi

Instagram : @poleemploi

Facebook : @poleemploi

FÉVRIER 2020

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